入职体检能进行乙肝检查吗 入职体检项目中包括乙肝检查吗

众所周知，入职体检是企业为保护大多数人的健康利益而设立的基本措施，主要是预防传染病。

那么，入职体检可以进行乙肝检查吗？慢性乙肝(以下简称乙肝)是指乙肝病毒检测阳性，病程超过半年或发病日期不明确，临床有慢性肝炎症状的人群。

临床表现为乏力、畏食、恶心腹胀、肝痛等症状。

肝大，质地中等硬度，轻压痛。

病情严重者可伴有慢性肝病面容，蜘蛛痣，肝掌脾大，肝功能异常或持续异常。

按临床表现可分为轻度、中度和重度。

2009年12月29日上午，卫生部召开了关于乙肝病毒体检的媒体通气会。

卫生部发言人毛群安表示，卫生部计划在不久的将来制定取消业体检中乙肝五项检查相关政策(即乙肝两对半)。

明确禁止携带乙肝病毒作为限制入学和就业的条件。

目前，乙肝病毒携带者在入学、就业受到限制和不公平待遇等方面仍然突出。

为妥善解决这一问题，有关部门对乙肝病毒携带者是否影响他人健康进行了周密的论证，并做出了慎重的决策，计划在近期制定这一政策。

目前，国家完全禁止用人单位和体检机构在体检中要求两对半项目(即乙肝五项)，只要求肝功能正常。

但是还是有一些小公司会有这个要求。如果遇到这个问题，可以寻求法律援助。在世界上，乙肝携带者可以从事任何行业，这是目前中国认知与国际乙肝认知的一些差距。

通过作者的介绍，可以知道国家规定入职体检不能进行乙肝检查。

如果公司要求进检乙肝，我们有权拒绝检查。

入职体检很重要，尊重自己的工作环境。体检项目如下。

入职体检套餐:项目包括一般检查A、内科、男外科/女外科、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、胸部位置、心电图。

职场白领:在健康筛查的基础上，细化血脂、肝功能、肿瘤标志物等检查项目，特别注意高血脂、心脑血管疾病、肝病等慢性病及常见肿瘤的筛查。