公司体检项目及费用因套餐类型和机构差异而不同，基础套餐通常涵盖常规检查、影像学、实验室检测等，价格区间在300-2000元不等。
1、基础项目：常规检查包括身高、体重、血压、视力等基础指标，费用约50-100元。血常规、尿常规等实验室检测约100-200元，用于筛查贫血、感染等基础问题。心电图检查费用80-150元，可初步判断心脏功能。
2、影像检查：胸部X光检查费用120-200元，用于排查肺部疾病。腹部B超检查150-300元，可观察肝、胆、胰等器官状态。部分套餐包含颈椎或腰椎X光，单部位检查约150-250元。
3、专项筛查：肝功能五项检查约80-150元，肾功能三项约60-120元。血糖血脂检测约100-200元，对代谢性疾病筛查有重要意义。部分企业会增加肿瘤标志物检查，单项费用约150-300元。
4、附加项目：妇科检查费用200-400元，包含宫颈涂片、乳腺检查等。男科前列腺检查约180-350元。部分高端套餐含无痛胃肠镜，费用约800-1500元。
5、套餐差异：基础入职体检约300-500元，含常规项目和传染病筛查。中档全面体检约800-1500元，增加影像和生化检查。高管定制体检可达2000-5000元，包含基因检测、全身CT等高端项目。
选择体检套餐时需结合企业预算和员工需求，公立医院价格透明但预约周期长，民营机构服务灵活常有折扣活动。建议根据行业特点增加职业病筛查项目，如粉尘作业人员加做肺功能检查约200元，长期伏案工作者增加颈椎MRI约400-600元。定期体检能有效早期发现健康隐患，企业可将体检纳入年度福利计划。
